보성군장애인복지관 2022년 제1차 직원채용공고(발달장애인 활동서비스)

보성군장애인복지관

발달장애인 활동서비스 채용공고

분야

인원

업무

주간활동

주간활동전담 관리 인력

1명

서비스운영계획수립

전담인력의 지도 및 조언

시설 및 직원의 조직적인 파악

인사 및 문서관리, 건물설비보전

지역사회 연계자원 구축

전체적인 사업 총괄

회계업무(급여, 사회보험, 퇴직연금관리 등)

전자바우처 결제 업무(인터넷 결재)

행정업무(각종 서류 및 외부공문관리, 사업계획서 작성 등)

인사업무(범죄경력조회, 배상책임보험관리, 계약관리, 제공인력 모집등)

협력기관 연계 및 관리(협력기관 발굴, 모니터링 및 기타 업무 지원 등)

제공인력 관리(제공인력 상담, 업무분장 및 일전 관리지원 등)

이용자∙보호자 모집, 상담, 사례관리

주간활동제공인력

0명

이용자 및 급여 유형별 프로그램 계획 및 운영

이용자 프로그램 서류, 제공기록지 등 관련서류 작성 및 관리

이용자 및 보호자 관리(상담 등)

주간활동

방과후전담 관리 인력

1명

서비스운영계획수립

전담인력의 지도 및 조언

시설 및 직원의 조직적인 파악

인사 및 문서관리, 건물설비보전

지역사회 연계자원 구축

전체적인 사업 총괄

회계업무(급여, 사회보험, 퇴직연금관리 등)

전자바우처 결제 업무(인터넷 결재)

행정업무(각종 서류 및 외부공문관리, 사업계획서 작성 등)

인사업무(범죄경력조회, 배상책임보험관리, 계약관리, 제공인력 모집등)

협력기관 연계 및 관리(협력기관 발굴, 모니터링 및 기타 업무 지원 등)

제공인력 관리(제공인력 상담, 업무분장 및 일전 관리지원 등)

이용자∙보호자 모집, 상담, 사례관리

방과후제공인력

0명

이용자 및 급여 유형별 프로그램 계획 및 운영

이용자 프로그램 서류, 제공기록지 등 관련서류 작성 및 관리

이용자 및 보호자 관리(상담 등)

구 분

자격기준

기본사항

- 만 60세 이하로 다음의 어느 하나에 해당하는 자로 결격사유가 없는 자

⁃ 다만 제공기관이 지자체 및 지역센터와 협의하여 발달장애인 활동서비스 자격기준을 준수하고, 장애관련 분야의 2년이상 경험축적으로 제공인력의 전문성이 인정되고, 대상자 관리에 필요한 인지적･체력적 요건등을 충족한다고 판단하는 경우는 시군구 승인을 받아 만 65세 미만까지는 제공인력으로 종사 가능함

⁃ 제공기관은 제공인력의 절반 이상을 ①∼⑦에 하나에 해당하는 자로 채용

하여야 한다.

- 전담 관리인력이나 제공인력은 자격요건을 모두 충족하더라도 반드시 지원분야[주간활동, 방과후활동] 교육을 이수해야 해당인력으로 근무할 수 있음.

우대사항

- 운전면허증 소지자로 실제 운전가능자

※ 입사 후 3개월 이내(1종 보통운전면허 취득)필수

장애인 우대(「장애인복지법시행령」제2조에 따른 장애인 및 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령」제14조 제3항에 따른 상이등급기준에 해당하는 자)

전라남도/광주광역시 내 주민등록이 있는 자